技能要求:
1.學(xué)歷要求統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,男女不限。
2.辦公軟件:熟練使用word、excel、PPT等
3.專業(yè)能力:熟悉公司內(nèi)部培訓(xùn)及外部培訓(xùn)組織作業(yè)流程,具有新員工入職崗前培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)的組織能力
4.綜合能力:良好的職業(yè)道德,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、執(zhí)行力及協(xié)調(diào)能力。
崗位職責(zé):
1、協(xié)助培訓(xùn)部制定公司年度培訓(xùn)計(jì)劃;
2、組織各類基礎(chǔ)培訓(xùn)課程,如:新員工入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)等;
3、培訓(xùn)課程的組織與實(shí)施,包括培訓(xùn)場地的安排、培訓(xùn)材料準(zhǔn)備、培訓(xùn)現(xiàn)場
秩序維護(hù)、培訓(xùn)主持等確保培訓(xùn)活動順利進(jìn)行;
4、跟進(jìn)培訓(xùn)效果,收集培訓(xùn)評估與反饋、整理培訓(xùn)檔案。